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Marie-Laure BUISSON

dimanche 17 mars 2013, par Dernière mise à jour

: +33 (0)442378544

– Maître de Conférences en Sciences de Gestion - Université Aix-Marseille
– Co-responsable du Master 2 « Gestion des Compétences et des Ressources Humaines » avec Christophe Baret

Domaines de recherche

– Gestion des ressources humaines
– Théorie des organisations
– Légitimité organisationnelle
– Diffusion et appropriation des outils de gestion
– GRH publique

Formation

Thèse de doctorat en Sciences de Gestion : « La légitimité intra-organisationnelle des pratiques de gestion. Le cas de l’introduction de l’évaluation et de la rémunération des performances dans les Organismes de Sécurité Sociale français », 1er décembre 2007, CEROG, IAE Aix-en-Provence, Université d’Aix-Marseille III.

ATER IAE Grenoble (2005-2007).
Prix de thèse AGRH/FNEGE 2008.
Prix de la meilleure communication du congrès, AGRH 2007.
Nomination au 2ème accessit du prix de thèse ANDESE.

Fonctions d’enseignement

– Aix-Marseille Université :

Master 2 GECORH : Méthodologie + Gestion stratégique des rémunérations + Gestion des RH à l’international
Master 2 GECORH FC : Gestion stratégique des rémunérations
Master 2 DYORH : GRH
Master 2 RSE : Méthodologie
Master 1 RH : Management des Ressources Humaines
Licence EG : Gestion des ressources humaines

– Tutorats de mémoires et projets en groupes en M2 GECORH et GECORH FC, M2 DYORH, M2 RSE, M1 RH.

Activités scientifiques

Membre de comités de suivi de thèse
Membre de l’AGRH
Membre de l’Academy of Management
Relecture d’articles pour : "ARHIME", "Management International", etc...

Publications (depuis 2006)